上月先啟資訊的調研指出商務旅遊前景可觀，並稱其為「新辦公文化」。調研亦發現，比起需要更長時間調整旅遊政策及安全指引的大型企業，小型企業更迅捷地重啟商務旅遊，但整體來說，商務旅遊的需求龐大。

根據德勤於四月出版的全球商務旅遊調研，各界對旅遊限制、員工的出遊意願及線下活動的擔憂已大幅降低。

筆克日本副總裁鄭霖表示，儘管活動參與人數下降，但企業員工對出門旅遊一睹不一樣的景象仍有憧憬。

他分享道：「不論地點，許多商務旅客將旅程視為『工作』與『悠閒』的結合。總而言之，大部分企業都對可以出門旅遊並親自見面感到高興，但受眾人數卻銳減 — 比起過往上千受眾參與的活動，現今大部分的會議大約只動員一百至二百人。」

鄭霖亦指出商務旅遊是否可行與目的地和客戶息息相關，他表示：「最近筆克台灣正為一個電子產品品牌打造高峰會，客戶希望能夠打造面對面會議體驗，但鑑於台灣嚴格的隔離規定，他們最後決定將活動移師南韓舉行。」